Tous les secteurs

Recevez les actualités
L’engagement des salariés à l’épreuve de la crise
Événements Publié le 12/12/2013

L’engagement des salariés à l’épreuve de la crise

Retour sur l’émission « L’engagement des salariés à l’épreuve de la crise » organisée par le groupe Randstad France en novembre dernier. Accédez à la vidéo intégrale, la synthèse du débat et nos compléments d’infos.

  • Marque employeur,
  • Motivation,
  • Salaire,
  • Tous les secteurs
La crise modifie le rapport employeur-employé
Interviews Publié le 06/12/2013

La crise modifie le rapport employeur-employé

Moins de capacités financières d’un côté, une moindre tendance à se projeter ailleurs de l’autre… La crise fige le marché de l’emploi. Mais les entreprises peuvent-elles pour autant cesser d’investir dans leur marque employeur ?

  • Marque employeur,
  • Motivation,
  • Tous les secteurs
10 conseils pour réussir votre fête de fin d’année
Actualités Publié le 03/12/2013

10 conseils pour réussir votre fête de fin d’année

Repas de Noël, sapin illuminé ou galette des Rois : les festivités de fin d’année sont un moment toujours très attendu par vos collaborateurs. Quelques conseils pour faire de cet événement un vrai moment de convivialité.

  • Bien-être au travail,
  • Motivation,
  • Tous les secteurs
5 moyens de motiver vos collaborateurs en temps de crise
Actualités Publié le 29/11/2013

5 moyens de motiver vos collaborateurs en temps de crise

Alors que les derniers baromètres Randstad et Expectra montrent une progression limitée des salaires des cadres et non-cadres, la question de la motivation au travail prend toute son acuité. Hors de la rémunération, point de salut ? 5 pistes pour sortir de l’ornière.

  • Bien-être au travail,
  • Motivation,
  • Salaire,
  • Tous les secteurs
Comment réussir l’intégration d’un nouveau salarié ?
Actualités Publié le 14/11/2013

Comment réussir l’intégration d’un nouveau salarié ?

Les premiers pas dans l’entreprise sont souvent déterminants pour réussir l’intégration d’un nouveau collaborateur. Découverte de l’entreprise, rencontre avec les équipes, prise de poste, … Quelques conseils pratiques pour éviter les écueils et faire de ces premiers jours un parcours gagnant.

  • Intégration,
  • Tous les secteurs
12 dates clés dans l’histoire du handicap au travail en France
Baromètres & études Publié le 14/11/2013

12 dates clés dans l’histoire du handicap au travail en France

A l’heure où la France s’apprête à commémorer le centenaire de la Première Guerre mondiale, le Groupe Randstad France a souhaité revenir dans une infographie sur les grandes dates qui ont émaillé l’histoire du handicap et du travail dans notre pays.

  • Diversité,
  • Handicap,
  • Tous les secteurs
10 conseils pour recruter une personne en situation de handicap
Actualités Publié le 14/11/2013

10 conseils pour recruter une personne en situation de handicap

En France, plus de 40 000 travailleur(euses)s handicapé(e)s sont en recherche d’emploi. Au-delà de l’obligation légale, recruter un travailleur handicapé c’est avant tout recruter des compétences.
Voici 10 conseils pour vous aider dans vos démarches …

  • Diversité,
  • Recrutement,
  • Tous les secteurs
Coup de froid sur le salaire des cadres !
Baromètres & études Publié le 08/11/2013

Coup de froid sur le salaire des cadres !

Expectra vient de publier son 11e baromètre sur le salaire des cadres. En 2013, les salaires n’ont progressé que de 0.5% par rapport à 2011. Un coup de froid général, témoin de la frilosité économique ambiante.

  • Salaire,
  • Tous les secteurs
5 conseils pour engager une politique d’égalité salariale femme-homme
Actualités Publié le 31/10/2013

5 conseils pour engager une politique d’égalité salariale femme-homme

Souvent perçue comme une contrainte légale, la politique d’égalité salariale femme-homme est pourtant un vrai levier de performance et de motivation pour les salariés. Voici 5 étapes clés à suivre pour s’engager dans cette démarche et faire de l’égalité salariale une réalité.

  • Diversité,
  • Salaire,
  • Tous les secteurs
Handicap et recrutement à l’heure des réseaux sociaux
Actualités Publié le 23/10/2013

Handicap et recrutement à l’heure des réseaux sociaux

Salons de l’emploi virtuel ou émergence de réseaux sociaux dédiés aux personnes en situation de handicap : la politique handicap se met à l’heure du web 2.0. A l’occasion du salon Handi2day, qui se déroule du 21 au 25 Octobre, Randstad fait le point sur les opportunités de ces nouveaux outils de recrutement.

  • Diversité,
  • Recrutement,
  • Tous les secteurs

Le Mag'RH, le magazine RH des PME.

Randstad
Haut de page

Inscrivez-vous à la newsletter Mag’RH ! et recevez toute l’actualité RH par email.

Loi Informatique et Libertés Ne plus afficher