Handicap et recrutement à l’heure des réseaux sociaux
Publié le 23/10/2013

Handicap et recrutement à l’heure des réseaux sociaux

Salons de l’emploi virtuel ou émergence de réseaux sociaux dédiés aux personnes en situation de handicap : la politique handicap se met à l’heure du web 2.0. A l’occasion du salon Handi2day, qui se déroule du 21 au 25 Octobre, Randstad fait le point sur les opportunités de ces nouveaux outils de recrutement.

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Avez-vous pensé à l’apprentissage en intérim ?
Publié le 21/08/2013

Avez-vous pensé à l’apprentissage en intérim ?

Pour favoriser l’insertion professionnelle des jeunes, la loi Cherpion du 28 juillet 2011 (mise en application en avril 2012) facilite les principes de l’alternance, notamment par l’apprentissage en intérim. L’objectif : favoriser l’employabilité des jeunes, et recruter les compétences dont vous aurez besoin demain.

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  • Intérim,
  • Tous les secteurs
Santé et sécurité au travail : on a tout à y gagner !
Publié le 21/08/2013

Santé et sécurité au travail : on a tout à y gagner !

A l’occasion de la sortie de leur ouvrage collectif, « Manager santé et sécurité au travail. Pour une approche humaine de la prévention des risques professionnels », Randstad et Capsecur Conseil reviennent sur les fondamentaux de la santé et de la sécurité au travail.

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